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電話対応、採用・研修、他庶務

当社グループ企業（７社）の総務請負業務、人材採用
・入退社対応
・各種社会保険手続及び年末調整（社外社労士契約あり）等

各種総務業務全般、経理への連携既存部門の吸収に伴い、いままで他部署で行っていた総務請負業務を配属先部門（経営管理部）で引継ぎます。
引継ぎ対応から既存の総務担当者と一緒に行っていただきますので、既存の各種作業の把握から改善等を一から進めていけます。
グループ会社の数は多いですが、各社の職員数は少ないため、引継ぎ後に随時、各社の通常業務をお任せいたします。
キャリアパスとして２年後には、各社管理業務の共有化等を図り本部の総務・人事採用・衛生管理等にも一緒に取り組んでいけるチーフを目指していただきます。

＊書類作成・入出金管理・顧客対応
＊来客対応・受付業務
＊多くの小売・飲食・サービス業の方との取引を支える
仕事です。
＊仕事への好奇心を大切にしています。
＊積極的な提案を歓迎します

○総務・労務全般
※傘下のグループ会社の総務・労務事務を行っていただきます。
【主な業務】
１．車両管理
２．社会保険・労働保険等の届出書作成
３．簡単な修繕（軽作業）等

＊給与計算、経理、庶務等の事務業務（主な業務）
・給与計算、勤務表チェック、社会保険関係の書類作成等
・支払業務、伝票チェック、法人税申告書作成、決算書類作成等
・庶務業務

・総務的業務
・人事として新卒、中途の人材募集活動
・新規事業の立ち上げ
・運転手

【具体的業務】
人事管理業務全般
・人事データ管理（入退社、異動管理 等）
・労務管理（労働時間管理、安全衛生、福利厚生 等）
・採用業務
・社員教育・研修の計画立案、運営
・評価制度他人事制度の計画立案、運営
・その他付随する人事庶務全般

◎総務関連（書類作成・社内イベント企画運営など）・電話対応・メール対応・その他庶務業務・手続関連（各種申請手続きなど）・人事関連（採用業務・給与計算・社会保険手続きなど）・社内ＳＥ業務（運用・保守・サポート）