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求人ID: 11502

金融・不動産・建設系 NEW!

管理部長


予定年収 450万円 - 600万円

管理部門のマネジメント業務。
・総務(社内行事、社内制度、職場環境改善、行政届出)
・労務(入退社手続き:社労士と連携、勤怠管理、給与計算)
・経理(仕訳、経費精算、小口管理、支払業務)
・広報(社内発信、社外発信)
・情報システム(自社サイト、PC、インフラ、各種ツール)
・採用(新卒採用、中途採用)
下記の経験があると良いです。
・経理経験
・管理系のツール導入経験者(勤怠管理システム等導入したことがある人)
・補助金、助成金の申請をしたことがある人。


配属部署
管理本部

募集背景
更なる組織強化

採用希望時期
可能であれば9月まで(※それ以降は良い方いれば適時ご紹介ください)

応募条件


必須スキル・経験
・管理系部門マネジメント経験3年以上(※中小ベンチャー企業)
・PCスキル
優遇スキル・経験
求める人物像
・ビジネス全般の幅広い知識、経験、経営が分かっている。
・常に新しいツールやサービスをキャッチアップしている人。
・明るく、気さくな人。誰とでも仲良くなれる人。
・タスク管理及び仕事振れる人。

応募情報詳細


働き方
正社員
給与
予定年収 450万円 - 600万円
給与補足
【想定月収】40万~50万
【年収例】月収50万円(賞与:50万円×年2回) 入社2年目
※中途入社の社員の月収例です
【年間賞与回数】賞与年2回(2月・8月)※入社1年経過した方が対象
【昨年度賞与実績】指定しない
【給与補足】資格手当:宅建手当3万円/月昇給年2回、賞与2回※業績に応じて支給
勤務地
東京都渋谷区恵比寿4-20-3恵比寿ガーデンプレイスタワー30F
勤務時間
営業:9:00~18:00(実働8時間)/夜間勤務:なし
休日・休暇
年間休日:年125日以上
完全週休2日制:土日・祝日休み
休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、※5日以上の長期連休もOK
諸手当
福利厚生
報奨金(連続達成賞や半期の目標達成賞など)、社内イベント、健康診断(がん検診・婦人科検診あり)、福利LITE、サッカー観戦チケット(横浜FCのスポンサー)、ダンスリーグ観戦チケット(フルキャストレイザーズのスポンサー)、社員割引制度(グループ会社の飲食店の優待食事券を利用可能)、社会保険完備、交通費支給(17万円/月)
その他
■受動喫煙対策:あり
屋内禁煙(喫煙室が別フロアにあり)

■リモートワークについて
勤務スタイル:出勤/リモート状況:なし

選考方法


1.書類選考
2.面接(1~複数回)
3.内定
※選考内容は、状況に応じて変更が生じる場合があります。

カジュアル面談の有無
なし
適性テストの有無
なし

株式会社クリーンアップ・インターナショナル


不動産売買業、不動産仲介業、住宅賃貸管理業、建設業、建物管理業、リフォーム業、オフィス・店舗内装業、コンサルティング業、人材紹介業

ミヒラキ登録5つのメリット

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株式会社クリーンアップ・インターナショナル
金融・不動産・建設系

採用責任者 または 担当者

【採用担当者業務】
・各種採用業務全般
・入退社手続き
・採用説明会進行/面接対応/応募者フォロー
・その他採用関連業務

【労務業務】
・勤怠管理
・給与計算
・社会保険手続き
・就業規則の整備など
★チーム内で対応する共同業務
・備品発注、補充管理
・社内書類作成
・電話対応
・全社会議の準備
・運営業務など

【入社してからは…?】
配属先の先輩があなたのOJTに当たり、習熟度やスキルに合わせて徐々にお仕事を任せていきます。
★スキルや経験をお持ちの方は管理職としてお迎えします!


配属部署
管理本部

募集背景
増員募集

採用希望時期
急ぎ

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株式会社クリーンアップ・インターナショナル
金融・不動産・建設系

経理

【主な業務】
・売上管理(約300件・1件当たり数千円?数千万円規模)
・経費管理(約1000件/月)
・出納業務(ネットバンキングでの振込対応)
・債権・債務管理・資金管理・予算管理、予実管理
・金融機関提出資料の作成、税理士対応
・会計データの確認および連携(会計ソフト:freee使用)

【社内連携業務】
・固定資産税支払い、請求書支払の確認(総務との連携)
・入出金管理、記帳内容のチェック

【アウトソーシング業務】
・仕訳入力・月次/年次決算
・給与計算
・経費精算集計
※freeeで作成したデータをもとに、最終的な決算は税理士が勘定奉行にて対応
※今後は上記業務の内製化を進めていく想定です

【管理本部内での共通業務】
・備品発注、在庫管理
・社内書類作成
・電話対応
・全社会議の準備、運営サポート


配属部署
管理本部

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増員

採用希望時期
随時

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