求人情報

応募条件

必須スキル・経験

・人事、総務いずれかの実業務におけるリーダー或いはサブリーダークラス経験者

優遇スキル・経験

・業務上の専門分野（人事・総務系は給与計算、各種保険手続き、就業規則や制度の制定、法改正による制度改訂、労災等トラブル対応、労働基準監督署対応、採用、教育、人事考課、健康管理など）を持っていて指導できる

求める人物像

・協調性がある方 ・責任感が強い方 ・社内/社外(お客様)を問わずコミュニケーションが取れる方
・新しいことにチャレンジする意欲がある方

応募情報詳細

働き方

正社員
契約社員

給与

想定年収 550万円~760万円　　

給与補足

※賞与年間5ヶ月で試算
月給制 月給 346,459円~476,655円
月給\346,459~ 　※基本給\273,500~ 諸手当\72,959~（食事補助、時間外30h想定）を含む/月

・昇給：年1回
・賞与：年2回（6月、12月）

勤務地

・本社（千葉） 　千葉県千葉市美浜区中瀬1-3幕張テクノガーデンD棟9階

勤務時間

・08:45~17:30
・所定労働時間 07時間45分 （休憩60分）
・残業:有 平均残業時間:30時間
・残業手当:有
《時間連動制》残業時間に応じて支給
　管理職採用となった場合、管理監督者となり、残業手当は対象外となります。

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝日)
有給休暇22日、有給休暇の平均取得18.6日（2022年度）
年間休日127日（2022年度）

GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇

諸手当

通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜待遇・福利厚生補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：管理職を除く
住居手当：結婚後賃貸入居の場合
寮社宅：借上社宅・寮制度あり
社会保険：健康、厚生年金、雇用、労災
退職金制度：再雇用制度あり（65歳まで）（定年：60歳）

福利厚生

■寮共益費補助
■昼食費補助（300円／日）
■財形貯蓄、住宅利子補給
■労働組合
■確定給付退職年金

その他

■階層別研修、技術研修、eラーニング
■自己啓発表彰制度（入社後の取得資格に応じて、賞金を支給）

選考方法